Motion Berlin GmbH - BGM

Sowohl der starke Leistungsdruck als auch der demografische Wandel führen in der Arbeitswelt immer häufiger zu physischen und psychischen Belastungen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Die Anzahl der berufsbedingten Erkrankungen steigt und Unternehmen beklagen mangelnde Motivation und hohe Krankenstände. Eine Kohärenz von Arbeit und Gesundheit ist deutlich zu erkennen. Mit dem im Juli 2015 verabschiedeten Präventionsgesetz teilt auch die Bundesregierung gesundheitsfördernden Maßnahmen in Betrieben eine Relevanz zu.  Fachleuten aus dem Bereich Gesundheitswissenschaften ist „betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) “ schon lange ein Begriff.  

Die Firma Motio Berlin ist einer der Spezialisten auf dem Gebiet des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und hat sich zu einem der größten Anbieter von Programmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung entwickelt. Als direkter Prozessbegleiter oder in Kooperation mit den Krankenkassen und Berufsgenossenschaften unterstützt Motio Unternehmen verschiedenster Branchen in den Bereichen der Organisationsentwicklung, Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagement. Die Instrumente und Methoden von  Motio  umfassen  Analyse, Beratung,  Coaching,  Prozessbegleitung,  Seminare, Vorträge, Workshops, Trainings und Nachhaltigkeitssicherung. Die von Motio entwickelten Arbeitsplatzprogramme sind anerkannte Maßnahmen zur Senkung von Belastungen und Beanspruchungen am Arbeitsplatz. In Zusammenarbeit mit den Fachleuten des jeweiligen Unternehmens passt Motio sein spezifisches Know-­‐how unter systemischen Aspekten an die Prozesse und Projekte an.

Vom ersten Praktikumstag an wurde ich in alle Arbeitsprozesse bei Motio einbezogen und konnte so vielfältige Einblicke in die Aufgaben eines externen Dienstleisters für betriebliches Gesundheitsmanagement gewinnen. Durch die enge Zusammenarbeit mit meinen Kollegen, die langjährige Erfahrung im Bereich Gesundheitsförderung und Gesundheitsmanagement vorweisen können, habe ich inhaltlich und menschlich viel gelernt. Zu meinem Aufgabenbereich zählten vor allem Recherche und Aufbereitung neuer Seminarinhalte, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Seminaren und Workshops (insbesondere Azubiseminare), die Organisation von Aktionstagen, Durchführung von medizinischen Screenings, Auswertung  von Analysen wie beispielsweise  Mitarbeiterbefragungen sowie Marktanalysen.

Aus dem Bericht des Praxissemesters von Sophia-Maria Lührmann bei Motion Berlin GmbH