Abteilung Qualitätsmanagement in Studium & Lehre
In der Abteilung Qualitätsmanagement in Studium und Lehre verbinden wir die Bereiche Datenerhebung und Qualitätsentwicklung, damit Studienbedingungen und Studierendenleben so gestaltet werden können, dass erfolgreiches Studieren in einer lernförderlichen Atmosphäre möglich ist.
Wir befragen regelmäßig Studienanfänger*innen, Studierende und Alumni.
- Studieneingangsbefragung
- Lehrveranstaltungsevaluation
- Absolvent*innenbefragung
- Studienabbrecherbefragung
- Studierendenbefragung
Teilnahme an DZHW und BintHo
Sie sind Mitarbeiter*in der Hochschule und haben Fragen zu konkreten Punkten im Bereich Befragungswesen, dann finden sie weitere Informationen im internen Bereich.
oder
Reportal der HSRW (über den Sharepoint der HSRW)
Oder nehmen Sie Kontakt auf mit:
Gemeinsam mit Fakultäten und Verwaltung verbessern wir Studienqualität, Übergänge und Studierbarkeit – für mehr Studienerfolg.
Wir bieten:
- Dialogformate mit den Fakultäten, um die Studienqualität auf unterschiedlichen Ebenen gemeinsam weiterzuentwickeln.
- Unterstützung von Akkreditierungsprozessen durch die Bereitstellung relevanter Daten und Begleitung inhaltlicher Fragestellungen flexibel nach Absprache.
- Datenanalysen zu verschiedenen Fragestellungen im Student Life Cycle, um Studienerfolgsbedingungen jenseits von Lehre und Lernen sichtbar zu machen.
Sie sind Mitarbeiter*in der Hochschule und haben konkrete Fragen oder Anregungen zum Bereich Studienqualitätsmanagement, dann finden sie weitere Informationen im internen Bereich.
Oder nehmen Sie Kontakt auf mit:
Abteilung Lehrinnovation, Digitale Lehre & E-Learning
Das E‑Learning‑Team unterstützt Lehre, Lernen und Prüfungen durch den gezielten Einsatz digitaler Medien. Im Mittelpunkt steht die praxisnahe Verknüpfung von Technik und Didaktik: In enger Kooperation mit allen Hochschulbereichen unterstützen wir die Entwicklung passender digitale Lösungen und fördern Lehr‑/Lerninnovation. Darüber hinaus stärken wir eine offene Kultur des Teilens von Wissen, Erfahrungen und digitalen Ressourcen.
Wir betreiben und administrieren die zentrale Lernplattform Moodle sowie ausgewählte ergänzende Systeme.
Unser Service umfasst:
- Technische Administration und Systempflege
- Unterstützung bei Kurseinrichtung und -struktur
- Beratung zu Funktionen, Plugins und didaktischen Einsatzmöglichkeiten
- Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Platform
Ziel is es, eine stabile, datenschutzkonforme und didaktisch sinnvoll nutzbare Infrastruktur bereitzustellen.
Sie sind Mitarbeiter*in der Hochschule und haben Fragen zu konkreten Punkten im Bereich E-Learing-Infrastuktur, dann finden sie weitere Informationen im internen Bereich.
Sie können uns auch gerne ein Ticket über folgende Mail erstellen: elearning(at)
Oder nehmen Sie Kontakt auf mit:
Team der Abteilung Lehrinnovation, Digitale Lehre & E-Learning
Wir beraten und unterstützen bei der Konzeption, Erstellung und Integration digitaler Lehrmaterialien.
Dies umfasst insbesondere:
- den Einsatz von Panopto für Vorlesungsaufzeichnungen, Lernvideos und studentische Videoarbeiten
- die Nutzung von fobizz zur Integration KI-gestützter Werkzeuge in Lehr- und Lernprozesse
- didaktische Beratung zur sinnvollen Einbindung von Videos, interaktiven Elementen und KI-Anwendungen
Panopto
Panopto ist das zentrale Videomanagmentsystem der Hochschule. Sie können Panopto entweder direkt über Moodle in Ihrem Kurs nutzen order sich unter folgendem Link anmelden:
Die Anmeldung erfolgt mit Ihrem Moodle-Account (Single Sign-on).
Wir unterstützen Sie bei der Einrichtung, bei Fragen zur Videoverwaltung sowie bei der didaktischen Einbindung von Videoformaten in Ihre Lehre.
Sie sind Mitarbeiter*in der Hochschule und haben Fragen zu Panopto, dann finden sie weitere Informationen im internen Bereich.
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Team der Abteilung Lehrinnovation, Digitale Lehre & E-Learning
fobizz
fobizz ist eine Plattform für KI-gestützte Werkzeuge im Bildungsbereich und unterstützt Lehrende bei der Planung, Durchführung und Weiterentwicklung ihrer Lehrveranstaltungen. Die Anwendung bietet unter anderem Funktionen zur Textgenerierung, Materialerstellung, Differenzierung, Feedbackgestaltung und Ideenentwicklung.
Im Unterschied zu frei zugänglichen KI-Anwendungen bietet fobizz einen datenschutzkonformen Rahmen für den Einsatz im Hochschulkontext und ermöglicht eine strukturierte Integration in Lehr- und Lernprozesse.
Wir begleiten sowohl erste Einstiegsszenarien als auch komplexere mediendidaktische Konzepte.
Sie sind Mitarbeiter*in der Hochschule und haben Fragen zu fobizz, dann finden sie weitere Informationen im internen Bereich.
Oder nehmen Sie Kontakt auf mit:
Sie sind Mitarbeiter*in der Hochschule und haben Fragen zu digitalen Lehr- und Lernmedien, dann finden sie weitere Informationen im internen Bereich.
Sie können uns auch gerne ein Ticket an elearning(at)
Oder nehmen Sie Kontakt auf mit:
Team der Abteilung Lehrinnovation, Digitale Lehre & E-Learning
Wir beraten Lehrende zu digitalen Prüfungs- und Bewertungsformaten und unterstützen bei deren technisch zuverlässiger und didaktischen fundierter Umsetzung.
Ein zentraler Bestandteil ist der Einsatz von Turnitin, dem hochschulweit eingesetzten System zur Textähnlichkeitsprüfung und KI-Textanalyse. Turnitin ist direkt in Moodle integriert und kann unkompliziert in Lehrveranstaltungen genutzt werden.
Unser Service umfasst:
- die technische Integration in Moodle sowie die Sicherstellung eines stabilen Betriebs
- Beratung zur didaktisch sinnvollen Einbindung in Prüfungs- und Abgabeformate
- Unterstützung bei der fachlichen Einordung von Ähnlichkeitsberichten
- Beratung zum verantwortungsvollen und reflektierten Umgang mit KI-Schreibindikatoren
- technischer Support bei allen Fragen rund um Einrichtung und Nutzung
Anleitung zur Nutzung von Turnitin
Darüber hinaus administrieren wir das elektronische Prüfungssystem EvaExam. Wir übernehmen die Systembetreuung, beraten zu organisatorischen und technischen Rahmenbedingungen digitaler Prüfungen und unterstützen bei der Vorbereitung und Durchführung von Prüfungen.
Sie sind Mitarbeiter*in der Hochschule und haben Fragen zu konkreten Punkten im Bereich E-Assessment, dann finden sie weitere Informationen im internen Bereich.
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Team der Abteilung Lehrinnovation, Digitale Lehre & E-Learning
Wir bieten individuelle Beratungsgespräche, Workshops und Austauschformate zur Weiterentwicklung digitaler Lehrkompetenzen an.
Dazu zählen:
- Einzelberatungen zu konkreten Lehrvorhaben
- Schulungen und Austauschformate wie DiTe@Talks
- Impulsveranstaltungen zu aktuellen Entwicklungen in der digitalen Lehre
Unser Angebot richtet sich sowohl an Einsteiger*innen als auch an erfahrene Lehrende.
Wir beraten Sie individuell und unterstützen Sie bei der Umsetzung Ihrer digitalen Lehrvorhaben.
Sie sind Mitarbeiter*in der Hochschule und haben Fragen zu konkreten Beratungs- und Schulungsangeboten im Bereich E-Learing, dann finden sie weitere Informationen im internen Bereich.
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Team der Abteilung Lehrinnovation, Digitale Lehre & E-Learning
Abteilung Akademische Personalentwicklung & wissenschaftliche Weiterbildung
Die Abteilung akademische Personalentwicklung und wissenschaftliche Weiterbildung fördert Karrierewege von Nachwuchswissenschaftler*innen und Professor*innen durch Fort- und Weiterbildungsangebote, individuelle Beratung, Coachings und Qualifizierungsprogramme. Sie berät und entwickelt im Bereich Hochschuldidaktik und unterstützt durch strukturiertes Onboarding sowie Vernetzungsangebote einen professionellen Einstieg an der Hochschule.
Lehrende an Hochschulen sehen sich sowohl wiederkehrenden als auch neuen Herausforderungen im Lehr-Lernkontext gegenüber. Diese Herausforderungen reichen von der Neukonzeption von Lehrveranstaltungen über die Anpassung von Prüfungsformen bis hin zur Auswahl geeigneter Methoden zur Aktivierung von Studierenden.
Mit unserem vielfältigen Serviceangebot unterstützt das ZfQ die Lehrenden in der Weiterentwicklung ihrer Lehrkompetenz.
Das hochschuldidaktische Angebot umfasst:
- Didaktische Beratung zu konkreten Fragestellungen
- Feedbackformate zur konkreten Lehre
- Austauschformate im Rahmen von Lehrcafés
- Unterstützung bei der Auswahl passender hochschuldidaktischer Weiterbildungen
Sie sind Mitarbeiter*in der Hochschule und haben Fragen zu konkreten Punkten im Bereich Hochschuldidaktik, dann finden sie weitere Informationen im internen Bereich.
Oder nehmen Sie Kontakt auf mit:
Mit unserem Angebot im Bereich der Fort- und Weiterbildungen verfolgen wir das Ziel, akademische Mitarbeitende individuell zu fördern und auf ihrer Laufbahn gezielt zu unterstützen. Wir bieten ihnen daher vielfältige Möglichkeiten, um ihre Fähigkeiten und Kompetenzen stetig weiterentwickeln zu können.
Unser breitgefächertes Angebot umfasst:
- Bedarfsorientiertes Inhouse Fortbildungsprogramm zu praxisnahen Themen
- Externe Fort- und Weiterbildungen zur stellenspezifischen Kompetenzentwicklung
- Qualifizierungsprogramme zur individuellen Förderung
Dabei stehen unterschiedliche Formate - von Präsenzveranstaltungen über Online- und Hybridmodelle bis hin zu E-Learnings - zur Verfügung.
Sie sind Mitarbeiter*in der Hochschule und haben Fragen zu konkreten Punkten im Bereich Fort- und Weiterbildung, dann finden sie weitere Informationen im internen Bereich.
Oder nehmen Sie Kontakt auf mit:
Julia Hense oder Rolf Kerkhoff
Das Ziel unseres Onboardingangebots ist es, neue wissenschaftliche Mitarbeitende und neuberufene Professorinnen herzlich an unserer Hochschule willkommen zu heißen und sie optimal in die Hochschule zu integrieren. Wir bieten von Beginn an wertvolle Informationen und Unterstützung, um einen reibungslosen Start zu gewährleisten.
Wir stehen während des gesamten Onboardingprozesses als Ansprechpartner*in zur Verfügung, um Fragen zu klären und individuelle Anliegen zu besprechen.
Das Onboardingangebot umfasst:
- Informationsmaterial
- Vernetzungsmöglichkeit
Ergänzt wird dies bei den neuberufenen Professor*innen durch:
- Persönliche Gespräche
- Weiterbildungsangebote
Sie sind neue*r wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in oder Professor*in an der Hochschule, dann finden Sie weitere Informationen im internen Bereich.
Oder nehmen Sie Kontakt auf mit:
Ziel unseres Beratungsangebots ist es Sie als Mitarbeitende frühzeitig für die Karriereplanung innerhalb und außerhalb der Wissenschaft zu sensibilisieren. Daher bieten wir Ihnen als Professor*in oder wissenschaftlichem*r Mitarbeitenden individuelle Karriereberatung, Coachings und Entwicklungsgespräche an.
Prozessbegleitend stehen wir Ihnen als Sparringspartner z.B. bei folgenden Anliegen zur Verfügung…
- gezielte Unterstützung in der Vorbereitung Ihrer nächsten Karriereschritte
- Klärung von Fragen bzgl. Ihrer Karriere
- bei Entscheidungsprozessen
- Fragen zur Vereinbarkeit von beruflichen und privaten Verpflichtungen
- Natürlich sind wir offen für Ihre individuellen Themen
Wir behandeln alle Gesprächsinhalte absolut vertraulich.
Sie sind akademische*r Mitarbeiter*in oder Professor*inn der Hochschule und haben Fragen zu Karriereberatung, Coaching oder Entwicklungsgesprächen? Dann finden Sie weitere Informationen im internen Bereich.
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Projekte
Die projekthafte Erprobung neuer Entwicklungen im Bereich Studium und Lehre zählt zu dem Kernaufgaben des Zentrums für Qualitätsverbessrung in Studium und Lehre. Aktuell verfolgt das Team des ZfQ folgende Projektschwerpunkte:
Im Rahmen des Projekts “Path out of your Problems” entwickelt die Hochschule Rhein-Waal ein KI-basiertes Unterstützungssystem in Form eines Chatbots, der Studierende in der Bewältigung ihrer Probleme und Fragen begleitet. Derzeit wird in Zusammenarbeit mit den Studierenden sowie internen und externen Beratungsstellen ein erster Prototyp des Chatbots entwickelt, der nach entsprechenden Anpassungen anschließend allen Studierenden der HSRW kostenlos zur Verfügung gestellt wird.
Der Einsatz von KI in der Hochschulberatung ermöglicht Studierenden eine niedrigschwellige und anonyme erste Anlaufstelle und erleichtert so den Zugang in die Beratungsstrukturen. Je nach Anfrage der Studierenden soll der Chatbot diese entweder selbst beantworten oder an entsprechende hochschulinterne sowie -externe Beratungsstellen weiterverweisen.
Sie haben Fragen zu konkreten Punkten dieses Projekts, dann nehmen Sie gerne Kontakt auf mit:
Projektbeschreibung
